Contigo Handelspartner

Nepal

Shirbandi

Name des Partner: Shirbandi
Art des Unternehmens: Familienunternehmen
Standort: Kathmandu / Nepal
Gründungsjahr: 1997
CONTIGO-Partner seit: 2005
Erzeugnisse: Filzwaren

Kurzportrait zum CONTIGO-Partner Shirbandi

Sangita Shresta gründete auf Bitten der Frauen aus der Nachbarschaft 2005 eine Filzwerkstatt in ihrem Stadtviertel, Sitapaila, in Kathmandu. Zunächst wurde im Dachgeschoss ihres Wohnhauses gearbeitet. Seit 2016 gibt es eine ebenerdige Halle direkt neben ihrem Wohnhaus, ein Neubau in Folge des schweren Erdbebens 2015. Für die neue, größere Werkstatt ermöglichte der CONTIGO Verein die Anschaffung einer Photovoltaikanlage, die das zum Filzen benötigte Wasser erwärmt und das Nassfilzen für die Mitarbeiterinnen erleichtert.

In einem benachbarten Dorf rief Shirbandi eine weitere Frauengruppe ins Leben, die auf Näharbeiten und Nadelfilzen spezialisiert ist. Was als kleiner Workshop auf dem Dach ihres Privathauses begann bietet heute Einkommen für zahlreiche Frauen in Kathmandu. Die engagierte Gründerin möchte junge Frauen fördern und ihnen berufliche Perspektiven bieten und Arbeitsmöglichkeiten schaffen, die sich mit Familie oder Studium vereinbaren lassen.

CONTIGO war der erste Kunde im Ausland und bis heute konnte die Handelspartnerschaft stetig ausgebaut werden.

Das Material

Alle Filzwaren sind aus 100 % Schafwolle. Sie wird aus Neuseeland importiert und ist mulesingfrei. Gefärbt wird mit AZO-konformen Textilfarben aus der Schweiz. Beim Walken des Wollfilzes kommen nur Wasser und Kernseife zum Einsatz.

Fair Trade Lieferketten-Nachweis Shirbandi / Nepal

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1 Kurzinfo shirbandi

1.1 Lieferkette

Handelspartner: Shirbandi, Kleinunternehmen
Funktion: Produzent
Struktur: Eigene Produktion, verbundene Produktionsgruppen
Handelsweg: Direktimport CONTIGO

1.2 Produkte

Filzwaren

1.3 Standort

Kathmandu, Nepal – Entfernung von Europa: 6.600km

1.4 Gründungsjahr 1997

1.5 Geschichte

1997: Gründung als Gold- und Silberschmiede durch Herrn Shresta
Ab 2002: Finanzielle Unterstützung von Filzhandwerkerinnen im Rahmen von Nachbarschaftshilfe, kein professioneller Betrieb
2004: Frau Sangita Shrestha besucht Deutschland, erster Kontakt zu CONTIGO über eine Verwandte. Anliegen: Aufbau einer professionellen Werkstatt für Filzarbeiten, Suche nach Vertriebspartnern für ihre Produkte
2005: Sangita Shresta gründet eine Werkstatt im eigenen Wohnhaus in Sitapaila für das Nassfilzen, Einrichten einer weiteren Werkstatt in Sunakothi für Näharbeiten. Ihr Mann führt die Silberschmiede weiter
2005: Beginn der Kooperation mit CONTIGO, intensive Produktentwicklung, Arbeit an Design und Qualität
Ab 2011: Shirbandi gewinnt weitere Auslandskunden in den USA und erweitert das Sortiment um Tierspielzeug
2015: Aufbau einer Nassfilzwerkstatt nach dem verheerenden Erdbeben auf einem für 5 Jahre gepachteten Nachbargrundstück, ebenerdig
2016: Frau Shrestas Söhne Ayush und Sanyam beenden ihr Studium und unterstützen ab jetzt den mütterlichen Betrieb
2017: Der CONTIGO e.V. finanziert eine Solaranlage zur Warmwasserbereitung in der Werkstatt Sitapaila
2019: Die gesetzliche Vorgabe, die Gehälter auf Bankkonten auszuzahlen, wird bei Shirbandi umgesetzt. Frau Shresta kümmert sich um die Eröffnung von Bankkonten für ihre Mitarbeiter/innen

1.6 Zusammenarbeit mit CONTIGO seit 2005

1.7 Unternehmensstruktur

Anzahl der Beschäftigten:

60 (bei größerem Arbeitsaufkommen werden mehr Mitarbeiterinnen eingestellt, die im Familien- und Bekanntenkreis angeworben werden und Vorerfahrungen im Handwerk haben)

25 Filzerinnen
25 Näherinnen
5 Mitarbeiterinnen für Fertigung und Verpackung
5 Mitarbeiterinnen für die Qualitätsprüfung

Die beschäftigten Frauen arbeiten im Nassfilzen ganztags und im Nähbetrieb stundenweise auf Stücklohnbasis. Die Arbeitszeiten sind fließend, die Frauen richten sie nach ihren privaten Verpflichtungen ein.

Arbeitsorganisation:

2 Werkstätten:

Filzwerkstatt in Sitapaila, Bezirk Kathmandu
Nähwerkstatt in Sunakothi, Kleinstadt, 4km südlich von Lalitpur

Arbeitsteilung in der Produktion:

1) Sitapaila:

Betriebssitz und zentrale Werkstatt für Nassfilzen
Anzahl der Mitarbeiterinnen: 21 (auf Stücklohnbasis)
Materiallager
Qualitätskontrolle
Verpacken
Produktentwicklung

Seit 2015: neues ebenerdiges Werksgebäude auf dem Nachbargrundstück, zusätzlich zu den Werkräumen, die sich im Obergeschoss des Privathauses der Shrestas befinden. Die Mitarbeiterinnen kommen aus den umliegenden Stadtvierteln und arbeiten in der Regel ganztags. Kinderbetreuung durch die Großmütter in den Familien.

2) Sunakothi:

Anzahl der Mitarbeiterinnen: 25 (von denen 10 regelmäßig kommen)
Arbeitsräume im ersten Stock eines Wohnhauses
Einfache Ausstattung für Handnäh- und Stickarbeiten
Viele junge Mütter, Collegeschülerinnen
Die meisten arbeiten Teilzeit, je nach Auftragslage und persönlichem Zeitbudget (während der Schulzeit eigener Kinder, Studentinnen vor oder nach dem Studium)
Für Anleitung und Qualitätskontrolle ist eine erfahrene Supervisorin (Sapana) zuständig

Die Koordination der Arbeiten beider Arbeitsstellen erfolgt durch tägliche Besuche von Sangita Shresta. Anlieferung von Materialien, Rohprodukten, Abholung fertiger Aufträge.

1.8 Vertrieb

100 % Export (Deutschland, USA)

1.9 Ziele

Einrichtung einer Lebensversicherung für alle Mitarbeiter
Einführung einer Krankenversicherung und damit Verbesserung der Gesundheitsversorgung der Mitarbeiter
Schaffung neuer Märkte
Erhöhung der Mitarbeiteranzahl
Eröffnung eines neuen Geschäftszweigs für ehemalige Filzerinnen, die ihrer Tätigkeit nicht mehr nachgehen können

1.10 Besonderheiten

Bereitstellung von Teilzeitjobs (Näharbeiten in Sunakothi) für College-Studentinnen, damit sie ihre Ausbildung finanzieren können

Darum arbeitet CONTIGO mit Shirbandi: Frau Shrestha, Gründerin von Shirbandi ist eine engagierte Unternehmerin, die Ideen schnell aufgreift und perfekt umsetzt. Sie zeigt großen Einsatz für die Ausbildung ihrer Handwerkerinnen.

Persönlicher Eindruck von Monika Herbst: „In beiden Werkstätten ist eine sehr familiäre und fröhliche Atmosphäre spürbar. Die Frauen lachen und scherzen und sind gut aufeinander eingespielt. Wenn die Tage anstrengend sind, erzählt Frau Shresta, wird hier zwischendurch gesungen und getanzt. Wir erleben bei unseren Besuchen immer eine warmherzige und besondere Gastlichkeit, von der wir lernen können.“

2 Einstufung des Fairtrade Handelspartners

FTA-bC = Fair Trade Approved – by CONTIGO (Anerkannter Fairtrade Handelspartner von CONTIGO)

3 Fairtrade Aspekte

Shirbandi verpflichtet sich, folgende Fairtrade Richtlinien einzuhalten:

3.1 Ausschluss von Kinderarbeit

3.2 Ausschluss von Diskriminierung

Keine Diskriminierung gegenüber Frauen, Menschen mit Behinderungen, Religionszugehörigkeiten, ethnische Minderheiten, bestimmten sexuellen Orientierungen, politischen Zugehörigkeiten, HIV-Erkrankten

3.3 Angemessene Bezahlung

Offizieller Mindestlohn (für Industriearbeiter): NPR 15.000/Monat (NPR= Nepalesische Rupien), Stand 2021
Gehalt bei Shirbandi:
- Filzerinnen in Sitapaila arbeiten auf Stücklohnbasis. Die Stücklöhne werden gemeinsam vereinbart und richten sich nach Zeitaufwand und Schwierigkeitsgrad der Produkte. Alle zwei Jahre werden die Stücklöhne angepasst. Je nach Auftragslage Verdienst bis zu 17.000 NPR/Monat
- Festgehälter für 5 Mitarbeiterinnen (in den Bereichen Supervision, Qualitätskontrolle, Anlernen neuer Mitarbeiter, Endfertigung und Verpackung) zwischen NPR 14.000 und 18.000/Monat, alle arbeiten Vollzeit
- Näherinnen in Sunakothi arbeiten auf Stücklohnbasis, in der Regel nur halbtags. NPR 4.000-5.000/Monat als Nebeneinkommen
- Teilzeit-Mitarbeiterinnen in den Bereichen Endfertigung und Verpacken erhalten einen vereinbarten Tageslohn
Banküberweisung am Ende des Monats (Boni zu den Festen werden während des Monats ausgezahlt, siehe unten)
Mitarbeiter mit Festgehalt (Sitapaila) erhalten
- Überstundenbonus
- Leistungsbezogener Jahresbonus
Alle Mitarbeiter (Festgehalt- und Stücklohn-Empfänger) erhalten Boni zu den Festen Dashain (NPR 2.000), Diwali (NPR 1.000), Maghe (NPR 500) und Teej (NPR 500)

3.4 Menschenwürdige Arbeitsbedingungen

Arbeitszeit in Sitapaila:

8 Stunden / Tag, fließender Arbeitsbeginn ab 7:30 Uhr, Arbeitsende spätestens 18:00 Uhr
Geregelte Pausen: Mittagspause um 13:00 Uhr, Teepause (Tiffin) um 16:00 Uhr Tee und Snacks werden von Shirbandi gestellt
6 Tage / Woche

Soziale Leistungen:

Für alle Mitarbeiter mit Festgehalt gilt:

Bei niedriger Auftragslage erhalten die Mitarbeiter ein Basiseinkommen (NPR 7.000/Monat), welches gegen spätere Arbeitsleistungen angerechnet wird
Übernahme der Kosten für die medizinische Versorgung (Medikamente, Arztkosten) im Bedarfsfall
Finanzielle Unterstützung bei familiären Problemen
Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und bei Unfällen
Zweimal jährlich finden Betriebsfeste (Picknicke und Unternehmungen) für alle Mitarbeiter statt

Bildungsangebote:

Schulung der Mitarbeiter in verschiedenen neuen Techniken
Einarbeitungstrainings: Neue Mitarbeiter werden von erfahrenen Filzerinnen und Näherinnen im Haus geschult